Cotisations de sécurité sociale et impôts

Contrairement à la France, le system allemand fait l’imposition tout au long de l'année.

En Allemagne, les différents impôts sont :

  • l'impôt sur les salaires,
  • la surtaxe de solidarité,
  • l'impôt ecclésiastique.

Les salariés cotisent à la sécurité sociale, à l'assurance retraite, à l'assurance vieillesse et à l'assurance chômage.

Les travailleurs étrangers sont soumis au même système d’impôt que les allemands, avec quelques spécificités liées au fait que certains étrangers perçoivent des revenus issus d’autres pays (souvent leur pays d’origine).

Expatrié, contrat local, travailleur détaché, frontalier en Allemagne : où payer ses impôts ?

Le lieu de paiement de vos impôts dépend en général du lieu où vous exercez des activités professionnelles imposables, mais d’autres facteurs entrent en ligne de compte selon i vous êtes salarié au sein d’une entreprise allemande, ou travailleur détaché en Allemagne, travailleur expatrié Un document bilatéral fixe les règles en la matière, à savoir «la « Convention visant l’imposition du revenu et de la fortune entre la France et l’Allemagne » dont le texte est consultable sur : www.fontaneau.com.

 

La déclaration d'impôt « Die Steuererklärung »

Avec la déclaration de revenus, vous pouvez obtenir les impôts des deux dernières années qui ont été payé trop.

Certaines dépenses, par exemple les frais de voyage, un bureau à domicile ou du matériel de travail, peuvent être déduites fiscalement sous certaines conditions et donner lieu à un remboursement des frais. Pour ce faire, vous devez soumettre votre déclaration d'impôt au bureau local des impôts (Finanzamt) avant une certaine date.

Selon votre situation personnelle (marié, célibataire…) et professionnelle (salarié, salarié ayant plusieurs employeurs…), une tranche d’imposition vous sera attribuée, utile pour l’employeur afin d’effectuer le prélèvement sur le revenu

Pour vous aider à évaluer ces classes d’imposition, consulter le site du Ministère fédéral des Finances (Bundesministerium der Finanzen) : www.abgabenrechner.de

 

Vermögenswirksame Leistungen

„Vermögenswirksame Leistungen“ sont des avantages pour la formation de capital.

L'employeur verse une contribution aux employés s'ils ont un compte d'épargne spécial. Il s'agit de soutenir l'accumulation des capitaux de l'employé.